Exemple d’un CV “Avant-Après”

Par Moncvcom


Voici un exemple concret d’un CV relu par nos soins. La candidate est une femme d’origine polonaise qui a arrêté d’exercer son métier d’acheteur industriel depuis 6 ans. Aujourd’hui, elle n’ose plus chercher un emploi dans son domaine malgré ses nombreuses qualifications. Nous allons voir comment mettre en valeur son profil sur son CV.

Voir le CV « Avant – Après »

Le CV « Avant »

Le CV n’est pas catastrophique. Cependant, il y a quelques maladresses à éviter :

  • Chaque candidature doit être ciblée : ne pas mettre deux métiers sur un CV. Mais créer pour chaque offre un nouveau CV. C’est pourquoi MonCV vous propose les packs Premium et Privilège qui vous permettent de créer plusieurs CV avec le même compte.
  • La candidate possède 7 ans d’expérience dans le domaine recherché. Ce n’est plus une débutante, la rubrique expérience professionnelle vient alors avant la rubrique formation.
  • Attention aux fautes d’orthographe : « Expérience professionnelle » est toujours au singulier.
  • Ne pas laisser de zones d’ombres dans un CV. Ici, il manque la période 2004-2009.

Le CV « Après »

Nous avons posé quelques questions à l’auteur afin de compléter son CV.

  • Dès le premier coup d’œil, le recruteur voit les spécificités de la candidature. Sous le métier, écrivez en quelques mots ce qui vous différencie ou vos objectifs. N’hésiter pas à expliciter vos périodes d’inactivité professionnelle.
  • Pendant la période 2004-2009, la candidate a voyagé et approfondi ses connaissances dans son domaine. Cela est plus intéressant pour l’employeur que d’imaginer qu’elle est restée inactive plusieurs années.
  • Habituellement, nous énumérons notre expérience de la dernière (en général la plus importante) vers la première. Ici, la candidate a accepté un métier de vendeuse, ne trouvant pas d’emploi dans sa branche. Cela ne doit pas apparaître en début de CV et c’est pourquoi nous avons inversé l’ordre chronologique habituel.
  • Pour les candidats étrangers, il est important de donner son niveau de langue et les équivalences de diplômes si vous en avez.
  • Quantifier son expérience est important lorsque l’on fait de la négociation. Ici, le chiffre d’affaire montre que la candidate sait négocier des contrats importants.

Finalement

Dans un CV il est important de :

  • se mettre en valeur,
  • ne pas laisser de « trous » ou de « zones d’ombres »,
  • mettre en premier les informations qui vous caractérisent,
  • être clair et aller à l’essentiel.