Eviterez-vous la note "0 sur 10" pour la lettre de motivation Fongecif ? Grâce aux infos du 1er réseau spécialiste des Fongecif/Opacif, accompagnant jusqu'au financement de vos dossiers :

Vous connaissez le CongéCIF ou Congé Individuel(le) de Formation des Fongecif (= FONd de GEstion du CIF)… vous connaissez les grandes CVthèques (Monster, Pôle Emploi, Apec, etc)… elles peuvent aider à changer de métier, mais connaissez-vous la première CIFthèque de France ? Elle fait réellement changer de métier grâce à son taux de 75 à 95% de dossiers financés =  les dossiers AMVisés en cliquant.

Nous supposons que vous débutez, ou envisagez de réaliser une démarche noble, elle nécessite de la volonté : se former grâce au financement d'un OpaCIF = FONGECIF, OPCALIM, AFDAS, FAFSEA, UNIFORMATION, UNIFAF, UNAGECIF, AGECIF-CAMA.

Dans ce cadre d'organisations organisées par le grand FPSPP, les critères d'appréciation de tout candidat au recrutement pour "choisir" un employeur sont identiques à ceux de tout candidat au financement pour choisir une école. Une nuance fait obtenir de meilleurs résultats, celle de savoir qui sont les organismes pédagogiques les plus appréciés du Fongecif, pour augmenter les chances de réussite pour sa carrière. 

Ces critères sont les suivants : taux de réussite et de placement, image de marque, reconnaissance par le "marché", formation visée inscrite au RNCP, organisme partenaire ou non de cet Opacif, taux de financement. Ils sont appréciés durant l'analyse de votre demande de financement et ne le garantit en rien pour autant.

Il existe cinq groupes de fatalités responsables de près de 40% des refusés : une demande de CIF sur quatre est donc écartée d'office par vos Opacif pour une sur deux chez les cadres. Ces cinq groupes concernent 100% des demandeurs et la fatalité la plus "écrite ou pas" concerne l'évolution de carrière : interne ou externe ? Sachez qu'il n'existe que des solutions... 

Les profils qui constituent la première version de cette base sont en majorité diplômés ou de niveau baccalauréat et visent aujourd'hui grâce aux Fongecif les secteurs du BTP, informatique, ingénieurie, commerce, gestion, huit arts, multimédia/communication. La CIFthèque n'a jamais été spécialisée, seulement pour recruter des candidats à la formation professionnelle continue afin de réellement changer de métier donc d'avenir :  

AMVi  recrute/optimise 100% des postulants au CIF/FHTT, GRACIEUSEMENT en CLIQUANT vers notre CIFthèque  

Cordialement,

Mathieu vous invite à découvrir