Vous aimeriez engager un étudiant pour l'été ? Différents programmes existent toujours pour aider les employeurs, dont celui offert par Service Canada qui a été bonifié récemment. Bonne nouvelle, la date limite du 31 janvier a été prolongée au 11 mars.
J'avais présenté trois programmes l'an dernier (cliquer ici) permettant d'obtenir une aide financière pour embaucher un étudiant. L'un deux est le programme de Service Canada, qui vient d'être bonifié selon l'annonce faite par le Premier Ministre Trudeau il y a quelques jours.
Le programme s'adresse aux étudiants à temps plein de 15 à 30 ans. Ceux-ci doivent avoir l'intention de retourner aux études à plein temps à la prochaine année scolaire. L’emploi doit être d’une durée de 6 à 16 semaines et à temps plein, soit de 30 à 40 heures par semaine. Les demandes doivent être faites avant le 11 mars pour l'été suivant.
Aide financière de 50 ou 100% du salaire minimum
Les OBNL peuvent obtenir une aide financière jusqu'à 100% du taux de salaire minimum en vigueur, ainsi que 100% des charges sociales. Les employeurs publics et les PME de 50 employés ou moins ont droit à une aide de 50% du salaire minimum.
PME admissibles
Les entreprises doivent avoir au maximum 50 employés à temps plein - on entend par temps plein les employés travaillant 30 heures/semaine et plus. Dans cette catégorie on y inclut entre autres les travailleurs autonomes et les franchisés indépendants. Ces derniers sont admissibles s’ils emploient 50 employés à temps plein ou moins dans l’ensemble de leurs entreprises, et ce, peu importe le nombre de numéros d’entreprise.
70 000 emplois d'été d'ici 2018
Selon la Presse, "le gouvernement fédéral a investi 106 millions l'année dernière pour aider à créer plus de 34 000 emplois d'été et il prévoit maintenant débloquer jusqu'à 113 millions par an pour les trois prochaines années. Ce nouveau financement permettra de créer 70 000 emplois d'été d'ici 2018."
Pour faire une demande en ligne, ou pour plus d'information, voir le site web de Service Canada en cliquant ici.
J'avais présenté trois programmes l'an dernier (cliquer ici) permettant d'obtenir une aide financière pour embaucher un étudiant. L'un deux est le programme de Service Canada, qui vient d'être bonifié selon l'annonce faite par le Premier Ministre Trudeau il y a quelques jours.
Le programme s'adresse aux étudiants à temps plein de 15 à 30 ans. Ceux-ci doivent avoir l'intention de retourner aux études à plein temps à la prochaine année scolaire. L’emploi doit être d’une durée de 6 à 16 semaines et à temps plein, soit de 30 à 40 heures par semaine. Les demandes doivent être faites avant le 11 mars pour l'été suivant.
Aide financière de 50 ou 100% du salaire minimum
Les OBNL peuvent obtenir une aide financière jusqu'à 100% du taux de salaire minimum en vigueur, ainsi que 100% des charges sociales. Les employeurs publics et les PME de 50 employés ou moins ont droit à une aide de 50% du salaire minimum.
PME admissibles
Les entreprises doivent avoir au maximum 50 employés à temps plein - on entend par temps plein les employés travaillant 30 heures/semaine et plus. Dans cette catégorie on y inclut entre autres les travailleurs autonomes et les franchisés indépendants. Ces derniers sont admissibles s’ils emploient 50 employés à temps plein ou moins dans l’ensemble de leurs entreprises, et ce, peu importe le nombre de numéros d’entreprise.
70 000 emplois d'été d'ici 2018
Selon la Presse, "le gouvernement fédéral a investi 106 millions l'année dernière pour aider à créer plus de 34 000 emplois d'été et il prévoit maintenant débloquer jusqu'à 113 millions par an pour les trois prochaines années. Ce nouveau financement permettra de créer 70 000 emplois d'été d'ici 2018."
Pour faire une demande en ligne, ou pour plus d'information, voir le site web de Service Canada en cliquant ici.