L'importance de la photo de profil
Erreurs de base
On m'a parlé d'un candidat en finances - oui, il avait bien appliqué sur un poste dans une banque - qui avait mis une photo de lui... dans son bain tourbillon! Sans avoir vu de cas aussi extrême voici sept erreurs à éviter et la réflexion qu'un recruteur pourrait avoir face à ces photos :
- en habit de jogging - oui c'est bien, un sportif, mais à ce point ?
- découpée et on voit quelque chose qui dépasse - son ex ?
- en vacances, salie ou avec la date imprimée - pas très sérieux...
- tellement floue ou sombre qu'on est pas sûr c'est qui - un espion ? Un vampire ?
- avec d'autres personnes - on joue à Où est Waldo ?
- en robe/habit de bal - ça fait pas longtemps qu'il/elle a fini l'école
- photo d'un animal, d'un logo, d'un enfant ou d'un personnage de BD - il se cache ? Si c'est sur Linkedin : il se croit sur Facebook ?
- photo avec un ombrage en arrière
- contexte ou habillement non professionnel (pour Linkedin)
- les photos avec des émotions visibles ou au contraire trop neutres, elles créent un malaise
- évitez de présenter le profil gauche : selon des études le droit inspirerait plus la confiance
- surveillez tout ce qui cache ou nuit à la force de votre regard : ombrage, lunettes, reflet, gêne face à la caméra, etc.
Pour aller plus loin
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